La conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo tramitará ERTE (Expedientes de Regulación Temporal de Empleo) que suponen la suspensión temporal del contrato o reducir la jornada de sus trabajadores de forma temporal, siempre que se acredite que existe una causa de fuerza mayor derivada de la situación actual, provocada por Covid-19.
El objetivo de la Conselleria es la aplicación de las medidas urgentes para responder al impacto económico de la COVID-19 que establece el Real Decreto Ley 7/2020 de 12 de marzo y evitar que se produzcan despidos, garantizando el cumplimiento de todos los requisitos establecidos legal y reglamentariamente en este mecanismo legal.
El expediente de regulación de empleo temporal, regulado en el art. 47 del Estatuto de los Trabajadores (ET), permite a las empresas suspender los contratos de trabajo o reducir la jornada laboral de las personas trabajadoras de manera temporal.
Durante la suspensión del contrato, la persona trabajadora continúa vinculada a la empresa, pero sin derecho a percibir su sueldo, ni el resto de complementos como pagas extra o vacaciones, y terminada la situación excepcional, se reincorporará a la empresa, y no perderá la antigüedad a efectos de despido, ya que la suspensión del contrato es por una causa ajena al trabajador.
ERTE solicitados
La Conselleria de Economía ha recibido a fecha 16 de marzo un total de 191 solicitudes de ERTE que afectan 5.649 personas de la Comunidad Valenciana. De estas solicitudes, 10 corresponden a empresas que operan en toda la Comunidad Valenciana y afectan 2.656 trabajadores. En la provincia de Valencia el número de solicitudes es de 72, y afecta 1.119 personas trabajadoras; en Alicante las solicitudes son 77, afectando 1.246 personas y en Castellón el número de ERTE solicitados es de 32, y afecta 628 trabajadores.
La presentación es telemática, explican fuentes de Economía.
