El mes de març va tancar a Ontinyent amb 2.543 demandants d'ocupació, el que suposa 38 menys que el mes anterior. Percentualment, equival a una baixada del 1'47%. Si es compara amb el mateix mes de l'any anterior, la variació interanual és del 2,27%, ja que fa un any hi havia 59 demandants més d'ocupació.
A la Vall d'Albaida, l'atur registrat al març de 2023 és de 5.155 demandants, és a dir, hi ha 44 demandants menys que en el mes anterior i 194 menys que en el 2022, la qual cosa equival a un descens mensual de 0’85% i un descens anual de 3’63.
Quant a la contractació, a La Vall d'Albaida s'han registrat 1.579 contractes a març de 2023, la qual cosa ha suposat 763 contractes menys que en 2022, és a dir un 32’58% de disminució interanual. Per gèneres, 690 han sigut a dones (43’70%) i 889 a homes (56’30%).
La contractació indefinida mensual és de 899 contractes (56’93%) i la contractació temporal és de 676 contractes, cosa que significa un 42’81%. Respecte el 2022, la indefinida augmenta en un 1’35% i la temporal disminueix en 779 contractes, un 53’54%. Els contractes a temps parcial són un 39’14% respecte als de jornada completa, un 60’86%.
Per a Raül Roselló, secretari general Comarcal d'UGT-*PV, "cal destacar que el bon temps del calendari festiu ha reactivat l'ocupació en el sector turístic. Activitat que es caracteritza per un abús de contractes temporals, no obstant això, les dades de l'atur demostren que l'ocupació continua creixent, i cosa que és encara més positiu, el continua fent a través del contracte indefinit, que ja s'ha convertit en la modalitat de referència dins del nostre mercat laboral".
