La Unitat d’Igualtat de la Mancomunitat de Municipis de la Vall d’Albaida llançarà al mes d’octubre la primera edició del projecte “EMPOWERSHABILITATS”, que té com a objectiu millorar l’ocupabilitat de dones en risc d’exclusió social de la comarca de la Vall d’Albaida.
El projecte formatiu, que està subvencionat amb 3.800 euros per l’Àrea de Benestar Social de la Diputació de València, es desenvoluparà a través de 6 tallers matinals, repartits en tres setmanes (dues sessions cada setmana), en horari compatible amb la criança.
A través de les sessions que inclourà el projecte es treballaran aspectes com les habilitats de comunicació, el treball en equip, la gestió del temps, l'adaptabilitat, la gestió de l'estrés o la preparació per a fer front a una entrevista de treball, entre d'altres. “Totes aquestes qüestions s'abordaran a través de tallers i de dinàmiques, per a partir del propi autoconeixement, treballar els aspectes indicats, fonamentals a l'hora de buscar i conservar una feina”, comenta Paula García, Agent d’Igualtat de la MMVA.
El projecte, que s’iniciarà el 22 d’octubre, està adreçat específicament a formar i a acompanyar a dones en ric d’exclusió social, és a dir, a dones que per alguna circumstància de vulnerabilitat, viuen una situació que els fa difícil inserir-se laboralment. Les sessions incloses al projecte estaran guiades per l’especialista en igualtat, Araceli Caballero Jiménez, sota la coordinació de la Unitat d’Igualtat.
Les sessions del projecte “EMPOWERSHABILITATS” estaran obertes a un màxim de 20 dones i tindran lloc a la localitat d’Atzeneta d’Albaida. Les dones interessades en participar-hi poden adreçar-se als Serveis Socials de la seua zona o a la Unitat d’Igualtat de la MMVA, que s’encarregaran de fer la selecció de les candidates en el cas que les sol·licituds superen el nombre de places disponibles.
